第20章 升级为高级作曲人 (第3/3页)
“她们现在很多都在外面接通告，没有办法到现场。”
“我就把她们以前录制歌曲时候的声音放出来听一下，然后我们决策一下，看看谁来更合适。”
因为不用听完整的歌，所以没花太多时间，就敲定了人选。
这个女歌手叫秦沛，是一名三线歌手，声音有些沙哑磁性，沧桑中又带着淡淡伤感。
以前唱的歌也是这种类型的，刚好合适！
“行，那就这么定下啦，老刘负责联系一下秦沛的经纪人，让秦沛快回来一趟，小苏到时候录歌可以参与一下。”
一切安排妥当，王岩笑吟吟的看着苏辰。
“还有个事儿，小苏，关于这个项目的奖励。”
“之前承诺的全都会兑现！80万的项目收入，可能要等等，得剧组那边打款过来。”
“不过你的高级作曲人身份，现在就可以升上来了。”
“另外，这个项目上映时，这首歌也会同步上线到音乐平台。”
“关于上线到音乐平台的歌曲，分成比例你了解吧？”
苏辰点了点头，表示清楚。
一般来说，在进入娱乐公司前，都会签订对应的版权和分成协议。
如果版权归公司所有，则作曲人分成比例相对会高一些。
如果版权归作曲人所有，则公司分成比例会高一些。
有一部分混日子的作曲人，会选择版权归公司所有，这样能多拿点钱。
但是苏辰对自己的歌曲有足够信心，所以当初签的是独立版权。
按照协议，独立版权的歌曲，根据作曲人等级不同，分成比例也不同。
普通作曲人公司要分成80%。
而升级为高级作曲人后，公司只分成70%，剩下的30%作曲人和歌手共同分成。
具体分多少，要看作曲人和歌手的等级。
一般会圈定一个大概的范围，具体的数字自己谈！
以此类推，银牌作曲人公司抽成60%。
到金牌作曲人后，公司抽成会骤降到40%。
因为金牌作曲人有些不小的号召力，自带流量。
而且公司需要投入的宣发资源会少很多。
所以给予了金牌作曲人很大的比例空间。
王岩刚刚说到的，就是这个问题。
“秦沛这边是三线歌手，按照你现在高级作曲人的级别，你们两个共同分成30%，她应该会拿15%。”
“不过我今天做个主，你拿20%如何？”
苏辰微微颔首，目前他的级别，要拿到这个比例，已经不容易了。
“谢谢王总！”