第三十一章 玩就玩大的 (第2/3页)
，那些挂职挂衔的一律清退，一定要做到官员责任制度，加强人事管理……。”
三省六部制在中国的官制历史中非常重要，沿袭了很长久的时间，到了明朝因为丞相胡惟庸擅权而被废除了丞相这一职位，相应的六部权力也被削弱，在六部之上形成了内阁制。
明朝的内阁是畸形的，是不健全的，往往成为阁员的除了首辅外就是一些官职比较低的官员，内阁和其他的管理机构不能很好的合作有时还会发生摩擦，而且阁员的变动非常厉害。
另外就是内阁大学士跟秉笔太监之间的矛盾，这在明朝的历史上多处可以看到，崇祯皇帝就连杀带换了十几位内阁大学士和大臣，可以说明朝的内阁虽然有后世内阁的雏形但它所发挥的作用和它的地位完全不符。
我在考虑内阁改组的时候考虑过建立一个怎么样的国家管理机构，不但人员要精简，效率还得高，那些什么共和、民主、议会制、君主立宪等等方案都被我否定了，不是说那些东西不好而是我自己的觉悟还没那么高，我是一个自私的人，我喜欢高高在上的感觉，这个皇帝做的虽然累，而且有今天没明天，可君临天下的滋味让人不能割舍，因为做皇帝，真的是太爽了。
经过慎重思考，我决定采用后世比较可行的办法，沿用六部这个主要架构，形成以六部为主的实际内阁制度，但要在主要工作分配上更合理一些，官员的名称也不能变更，要是把户部尚书改成民政部长，不光我觉得别扭，官员也会糊涂。
皇帝当然是兼任实际的内阁总理，尚书等于部长，侍郎是副部长，下面还有司长，主要结构跟我在后世的时候看到的资料差不多；督察院的职责是监督各级官员，各部原职的给事中也全部调往督察院，组成了一支监察部队，相当于明朝时期的纪律检查委员会吧！
地方上的改革虽然现在无法在全国进行，但可以在京城周边地区进行试点，省级的管理
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