第一百零九章 人才计划（D） (第2/3页)
的想找领导说些什么，可是也是失败而归。于是有些不愿意的当初托关系进来的现在开始托关系要调走了，江晨对此没有理会，只是让厂办给下了一个通知，让他们限期去新组建的集训队报道，逾期不到者予以开除处理。为什么要去集训队呢，这个也是一种锻炼，通过严格的训练让他们改掉以前的旧毛病然后适应新的工作。
当然还有一个就是厂里的子弟问题，毕竟都是厂里的熟人，所以也要照顾一二不是，这个不光职工们说，连厂里的领导们也说。当然江晨也非常能理解，所以他才安排这次的这个培训。这次培训主要是针对两种人，第一种就是已经在护卫队工作的之前招的那些子弟，毕竟这些人是扛过艰苦的集训并且工作了一段时期的，所以江晨也给予的特殊照顾，那就是这些人只要到时候考试及格就给予录取。而那些错失上次机会的子弟则要是从优录取，给予一定的名额，录完为止。当然这个还是要看他们这段时间的努力了，希望他们能够争气，要是成绩好了，江晨他们也不介意多录取几个。为此江晨特意组织了老师给他们上课辅导，这样一来他们再考不上那就不能怪厂里和江晨了。
很快，时间就到了面试这天，B17厂也做足了充分的准备来迎接这些人。这个这么多人不仅算是对他们自己的一种考验，这也是对B17的一种考验。
很快江晨看到马军开了一辆212驶了进来，他调到江晨面前喊道：“吧爸，晨子。”
“恩，人走哪里了？”马国良问道。
“到小路了，马上到。”马军回道。
“这么快，怎么食堂的茶水怎么还没有送到，这一会人来了就要喝水呢。”江晨看了看急道。
“我刚刚已经催了。”一边的马国良说道，这么大的阵势，他多少有些紧张。
“那我去催催吧。”马军问道。
江晨摇了摇头道：“算了，我去吧，你开着车去各个地方再检查一下，看看兄弟们是否都到位了，有些地方不能让他们乱闯。”
看着马军离开，江晨向马国良打了一个招呼然后快速向食堂走去，在忙碌了
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