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第一千一百四十七章 小井喷

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    第一千一百四十七章 小井喷 (第2/3页)

有大批水泥、木料、砂石、砖头以及各种奇形怪状的钢铁材料运来,每天也不断有村民前来应聘,甚至还有从别的县过来找工作的。

    秋生今天过来工地看看。

    他早想来了,婶子建厂,他可是一直想看看是怎么建起来的,只是衙门里事务繁忙,总抽不开身。

    于公于私他都该过来。

    于公来说,作为一县之父母官,他得过来视察一下施工有没有扰民、百姓有没有再发生械斗的迹象。

    于私来讲,婶子要建厂,他总得来看看能帮上什么忙,能给予什么关照。

    转悠一大圈,他才看到油田边缘处一溜刚建好的房子,楚清正往房顶和周围张望。

    “婶子!”秋生跑过来打招呼。

    便装出来,秋生明显轻松不少,别看已经是当爹的人,照样该跑跑、该笑笑,不用顾忌稳重不稳重、形象不形象。

    “婶子瞧什么呢?”秋声问道。

    楚清在看房顶的烟囱以及窗户,给秋生解释:“炼油的废气有毒,也易燃,我在想怎么改能安全些,还得定下些施工安全制度。”

    “婶子,你这活儿也不比我轻松啊。”秋生说道。

    楚清:“不,你的活才最累。”

    基层官员,首先得把自己历练成全才——各种行业都要有所了解,然后在这个基础上处理各行业之间的矛盾、制定相互配合的制度。

    这些都还不算太难。

    楚清认为,与人打交道,才是难度最高的。

    基层官员承担着管理、服务和决策等多重责任,可他们官阶低微,很多事情想做成,就得协调各方利益、解决矛盾问题、

    尤其现在,幸福县是个新成立的县,人员短缺、资源有限,衙务繁重,就更是对秋生的考验。

    一個人干不成所有事,他需要具备充分的责任心、较高的管理能力、沟通能力和决策能力,还要有把各种人才运用起来的能力。

    而他手下的管理型人才,多是曾当过比他职位高的多的犯官,想让这些人能够唯秋生马首是瞻,还需要有超强的情商。

    就这么说吧,楚

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