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20.甜美的大棒

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    20.甜美的大棒 (第2/3页)

个字写的太过于明显。

    秦勇就差说专门派个人监视老师和家长之间的一举一动了。

    这不但直接加大了教务的工作量,恐怖还会激起不少老师的抵触情绪吧。

    老师们自由惯了,忽然脖子栓个绳谁乐意?

    不过转念站在管理的角度,鉴于教育行业的特性,老师和家长之间确实应该有一个人来看着点。

    如果之前真是有个教务这么跟着自己,恐怕自己那三个学生也没那么好挖。

    这一波来看秦勇是打算要彻底肃清昱东的歪风邪气了。

    李安有些期待这个结果了,他想看看最后是秦勇向现状低头还是昱东能重新焕发生机。

    他目前单纯的只站利益。

    “经总校区决定,从本月起昱东所有教务老师的转介绍提成从百分之三提至百分之六,续课提成从百分之一提至百分之二,每月增加两百工作补贴。”

    “所有老师试课成功提成从百分之一提至百分之三,学员续课提成从百分之一提至百分之三。”

    业务提成终于涨了!

    楼下沙县小吃的蒸饺都从三年前的六块涨到了今年的八块,昱东教职工的业务提成却还停留在三年前。

    秦勇话音一落,会议室里顿时议论纷纷。

    这是给一棒再给一甜枣啊。

    虽然大家明白是这么个事,但谁也得说声这大棒有点香。

    这几个点的提成听着不起眼,但落到实处那可是真金白银。

    能来这工作的人,也是没有更好的去处了,无论是老师还是教务人员,谁不希望每个月能多挣点钱呢。

    待到安静下来,秦俑顿了顿开口道。

    “作为家长和老师的链接,我希望我们的教务老师能起到沟通桥梁的作用,把我们昱东教务部的价值体现出来。”

    “我希望今年年底总校区的业务评比我们昱东能重新拿回第一。”

    老董带头鼓起了掌,作为一个在昱东工作了八年的老员工,他确实有些激动了。

    掌声下,秦勇微微叹了一口,加薪方案这事说来话长,他也是碍于老校长没有办法。

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